2月23日，宜春市政府办公室印发了《宜春市老龄事业发展“十二五”实施计划》，提出要建立与全市经济发展相适应、与其他保障制度相衔接的社会养老保障体系，初步建立以居家养老为基础、社区服务为依托、机构养老为支撑的社会养老服务体系，2015年基本实现“四个全覆盖”和“四个较大提高”。“四个全覆盖”，即，城乡养老保险制度全覆盖，城市社区养老服务全覆盖，高龄老人长寿津贴全覆盖，老龄工作队伍全覆盖。“四个较大提高”，即，全社会尊老敬老助老的氛围有较大提高，企业退休人员养老金水平有较大提高，老龄产业在整个经济中的比重有较大提高，老龄工作的经费投入有较大提高。

　　《规划》明确，“十二五”期间，着力提高社会养老保障水平。到2015年，力争养老金支付率和社会化发放率达100%；所有老年人纳入医疗保险范围；农村五保对象集中供养和分散供养标准每人每年分别达4000元、3600元；老年性痴呆、抑郁等精神疾病的早期识别率达40%。着力提高社会养老服务水平。到2015年，全市80%以上乡镇和50%以上农村社区建有包括老龄服务在内的社区综合服务设施和站点；力争建有城镇社区和农村社区居家养老（日间照料）服务中心分别达192个、550个；实现每千名老人床位数达50张以上；宜春中心城区建有1所专业性养老护理机构，县（市、区）建有10所（每县市区1所）标准化综合性的社会福利院（含老年公寓）；打造100个四星级敬老院；建有75所民办社会福利机构。着力提高老年社会管理和公共服务水平。到2015年，全市95%以上的村（居）委会建有老年人协会；80%以上企业退休人员纳入社区管理服务对象；老年志愿者数量达到老年人口的10%以上；各县（市、区）建有一定规模、较为规范的老年大学，各乡镇（街道）、村（居）普遍建有老年学校；全市经常参加体育健身的老年人达到50%以上。